如何写一份聘任书，使双方在合同签订后也能友好相处？
聘任书应该包含以下内容：
一、文件类型：本文件是一份聘任书，由双方共同签订。
二、双方信息：记载双方的信息，如姓名、地址、电话号码等。
三、聘任条款：记载双方聘任的职位、职责和权利义务等。
四、友好条款：双方应尊重彼此，以友好、宽容和诚实的态度相处，尊重彼此的权利和利益，并与彼此保持良好的沟通。
五、终止条款：如果其中一方违反合同规定，另一方有权终止聘任关系，但应当给予另一方应有的提前通知。
六、其他条款：其他有关条款，如福利待遇、违约责任等。
双方应在签订合同时遵守上述聘任条款，以确保双方在合同签订后也能友好相处。
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